NÂNG CAO NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO VÀ SỨC CHIẾN ĐẤU CỦA ĐẢNG BỘ; PHÁT HUY SỨC MẠNH KHỐI ĐẠI ĐOÀN KẾT TOÀN DÂN; GIỮ VỮNG QUỐC PHÒNG - AN NINH; ĐẨY MẠNH ĐỔI MỚI, SÁNG TẠO; QUYẾT TÂM XÂY DỰNG LẠC DƯƠNG TRỞ THÀNH HUYỆN PHÁT TRIỂN KHÁ CỦA TỈNH!                                  ĐẢNG BỘ VÀ NHÂN DÂN HUYỆN LẠC DƯƠNG ĐOÀN KẾT XÂY DỰNG NÔNG THÔN MỚI KIỂU MẪU, ĐÔ THỊ VĂN MINH!                                  TOÀN DÂN ĐOÀN KẾT XÂY DỰNG ĐỜI SỐNG VĂN HÓA!                                  ĐẢNG BỘ VÀ NHÂN DÂN HUYỆN LẠC DƯƠNG QUYẾT TÂM THỰC HIỆN THẮNG LỢI NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI ĐẠI BIỂU ĐẢNG BỘ HUYỆN LẠC DƯƠNG LẦN THỨ XI, NHIỆM KỲ 2020 - 2025!                                 HỌC TẬP VÀ LÀM THEO TƯ TƯỞNG, ĐẠO ĐỨC, PHONG CÁCH HỒ CHÍ MINH LÀ CƠ HỘI ĐỂ MỖI CÁN BỘ, ĐẢNG VIÊN TỰ TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN NÂNG CAO ĐẠO ĐỨC CÁCH MẠNG!                                  TOÀN DÂN ĐOÀN KẾT XÂY DỰNG NÔNG THÔN MỚI KIỂU MẪU, ĐÔ THI VĂN MINH!                                  QUYẾT TÂM TẬN DỤNG THỜI CƠ, VƯỢT QUA THÁCH THỨC, THỰC HIỆN THẮNG LỢI NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI TOÀN QUỐC LẦN THỨ XII CỦA ĐẢNG!
Công tác chuẩn bị nhân sự và bầu cấp ủy khóa mới In trang
01/10/2019 09:36 SA

Để triển khai tốt công tác chuẩn bị Đại hội Đảng các cấp nhiệm kỳ 2020 - 2025, một trong những nội dung quan trọng cần được chú trọng đó là công tác chuẩn bị nhân sự cấp ủy khóa mới, đã được Ban Thường vụ Huyện ủy Lạc Dương xác định trong Kế hoạch số 98-KH/HU, ngày 05/9/2019.

Đồng chí Đinh Quang Trung - Ủy viên BTV, Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy quán triệt nội dung Kế hoạch số 98-KH/HU, ngày 05/9/2019 của Ban Thường vụ Huyện ủy về đại hội đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng cho cán bộ chủ chốt huyện Lạc Dương
Đồng chí Đinh Quang Trung - Ủy viên BTV, Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy quán triệt nội dung Kế hoạch số 98-KH/HU, ngày 05/9/2019 của Ban Thường vụ Huyện ủy về đại hội đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng cho cán bộ chủ chốt huyện Lạc Dương

Kế hoạch số 98-KH/HU, ngày 05/9/2019 nêu rõ, công tác chuẩn bị nhân sự và bầu cử cấp ủy phải đảm bảo các yêu cầu, các quy định theo chỉ đạo của Bộ Chính trị tại Chỉ thị số 35-CT/TW và Kế hoạch số 96-KH/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy. Theo đó việc lựa chọn, giới thiệu nhân sự cấp ủy khóa mới phải quán triệt sâu sắc các nghị quyết, chỉ thị, quy định của Đảng, kiên quyết sàng lọc, không để lọt vào cấp ủy khóa mới những người bản lĩnh chính trị không vững vàng, phẩm chất, năng lực uy tín giảm sút, thiếu gương mẫu, mất đoàn kết, cục bộ, bè phái, cơ hội, thấy đúng không dám bảo vệ, thấy sai không dám đấu tranh, có biểu hiện suy thoái về tư tưởng, chính trị, đạo đức, lối sống, tự diễn biến, tự chuyển hóa trong nội bộ, chạy chức, chạy quyền, tham nhũng, tiêu cực, lợi ích nhóm, vi phạm nguyên tắc tập trung dân chủ, quy chế, quy định hiện hành của Đảng, Nhà nước, tiêu chuẩn chính trị và những điều đảng viên không được làm, quan liêu, cửa quyền, thiếu gắn bó mật thiết với nhân dân, vi phạm các quy định của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước làm ảnh hưởng tới uy tín cơ quan đơn vị, bản thân cán bộ, kết quả thực hiện nhiệm vụ không cao.

Một số điểm cần chú ý như: cấp ủy các cấp đổi mới không dưới 1/3 tổng số cấp ủy viên mỗi nhiệm kỳ và thực hiện cơ cấu ba độ tuổi trong cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy và phấn đấu ba độ tuổi trong thường trực cấp ủy. Cụ thể cơ cấu 3 độ tuổi quy định đối với cấp huyện là < 40, 40-50, > 50 tuổi; đối với cấp xã là < 35, 35-45, >45 tuổi.

Về cơ cấu cấp ủy, thực hiện chủ trương không nhất thiết địa phương, ban, ngành nào cũng phải có người tham gia cấp ủy. Về tỷ lệ cán bộ nữ, trẻ, người dân tộc thiểu số trong cấp ủy, phấn đấu đạt tỷ lệ cấp ủy viên nữ từ 15% trở lên và có cán bộ nữ trong ban thường vụ; tỷ lệ cán bộ trẻ dưới 40 tuổi đối với cấp huyện và dưới 35 tuổi đối với cấp xã từ 10% trở lên. Tỷ lệ cấp ủy viên là người dân tộc thiểu số phù hợp với đặc điểm, cơ cấu, dân tộc và điều kiện cụ thể của từng địa phương, cơ quan, đơn vị. Các cấp ủy các cấp, nhất là người đứng đầu chủ động lãnh đạo, chỉ đạo rà soát, đánh giá để đào tạo, bồi dưỡng, bố trí sắp xếp cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ người dân tộc thiểu số vào các chức danh có cơ cấu tham gia cấp ủy khóa mới, đồng thời có giải pháp hiệu quả chuẩn bị nguồn cán bộ cả trước mắt và lâu dài.

Về thời điểm tính độ tuổi tham gia cấp ủy: cấp cơ sở, tháng 4-2020; cấp huyện và tương đương, tháng 6-2020. Về độ tuổi lần đầu tham gia và tái cử cấp ủy: những đồng chí lần đầu tham gia phải đủ tuổi công tác từ 2 nhiệm kỳ trở lên, ít nhất cũng trọn 1 nhiệm kỳ; những đồng chí được giới thiệu tái cử phải đủ tuổi công tác trọn 1 nhiệm kỳ, ít nhất phải còn đủ tuổi công tác từ 1/2 nhiệm kỳ (30 tháng) trở lên tại thời điểm tính độ tuổi tham gia cấp ủy. Thực hiện thí điểm bầu bí thư cấp ủy tại đại hội ở những nơi cấp ủy đoàn kết, thống nhất cao. Thực hiện giảm khoảng 5% số lượng cấp ủy viên cấp huyện so với số lượng tối đa đã được Trung ương, Tỉnh ủy xác định ở nhiệm kỳ 2015 - 2020 theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 6, 7 (khóa XII).

Căn cứ tiêu chuẩn, điều kiện và tình hình đội ngũ cán bộ, đại hội quyết định số lượng cấp ủy viên; cấp ủy khóa mới quyết định số lượng ủy viên ban thường vụ, phó bí thư cấp ủy trên cơ sở quy định khung của cấp có thẩm quyền.

Trên cơ sở tiến độ thực hiện, từ tháng 1 đến tháng 2-2020, tiến hành xét duyệt nội dung và nhân sự cho đại hội cấp cơ sở. Từ tháng 4 đến giữa tháng 6-2020, Ban Thường vụ Huyện ủy chuẩn bị xong đề án nhân sự cấp ủy khóa XI, nhân sự đại biểu dự Đại hội Đảng bộ tỉnh, văn kiện, chương trình đại hội, cơ sở vật chất phục vụ đại hội, trình Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Ban Tổ chức Tỉnh ủy thẩm định, phê duyệt. Sau đó trình Huyện ủy xem xét thông qua.

Nguồn: Nguyễn Hiền (lacduong.lamdong.gov.vn)

Lượt xem: 2.615
Liên kết website

Thống kê truy cập
  • 006090857
  •  Đang online: 133
  •  Trong tuần: 32.686
  •  Trong tháng: 116.731
  •  Trong năm: 2.694.770